太钢研究部署2015年安全生产工作

12月26日，太钢召开2015年一季度安委会会议。会议回顾总结了2014年的安全生产工作及消防、交通等专项整治工作，深入分析了安全生产面临的新形势和新特点，剖析了存在的突出问题及原因，研究讨论2015年集团公司安全生产工作指导思想、工作目标和重点措施。

公司领导李晓波、高祥明、周宜洲、张志方、王新平、韩瑞平、王继光、韩珍堂、彭存根、高建兵，相关副总级领导，安委会成员单位和专项整治专业组负责人参加会议。集团公司董事、不锈钢股份公司副总经理高建兵主持会议。

会议认为，2014年，公司以运行“‘0123’安全管控模式”为主线，以“一高两严”为总要求，以“知责、履责”和落实“一岗双责”为核心，以“三项专项整治”为重点，以安全生产标准化达标升级为抓手，不断强化现场动态控制，促进了各项安全工作的落实。同时，公司面临的安全生产形势依然严峻，必须坚持警钟长鸣，认真总结经验教训，正视存在的问题，以强有力的措施推进安全生产工作。

会议指出，安全生产必须坚持以人为本。人的生命高于一切，安全是做好一切工作的先决条件和基础。随着全面推进依法治国进程的加快，依法治企迫在眉睫。新实施的安全、环保等法律法规对企业安全生产提出了更为严格的要求，各级管理者要切实增强依法治企的观念和意识，真正做到“知责、履责”，落实“一岗双责”，推动安全生产持续进步。

会议强调，安全生产工作必须始终体现从严管理。要严格执行公司安全生产各项规章管理制度，对于思想麻痹、管理松弛、不履职、不尽责的单位和个人要严肃处理；专业管理部门要忠于职守，理直气壮从严管理，加大问责追责力度，确保安全生产各项要求得到有效落实，让安全生产管理真正硬起来、严起来。

会议要求，安全生产工作必须坚持问题导向，改进薄弱环节。要进一步加强外协外委专项整治，按照“谁使用、谁负责、谁管理”的原则，严格落实主体责任，管好、用好外协队伍；相关部门要加大检查、指导和督查力度，有效遏制外协事故发生；要建立科学公正的评价体系，对外协单位实行优胜劣汰，确保外协管理取得明显进步。要适应新形势，多管齐下，强化出入厂人员和车辆的管控，进一步提高门禁管理水平。

会议对交通、消防等工作作出了具体部署。会议还讨论了2014年安全生产先进评比表彰事项。