太钢举行2011年迎春茶话会

金虎辞旧岁，玉兔迎新春。1月31日下午，花园国际大酒店国宾厅张灯结彩，春意融融，处处洋溢着喜庆祥和的节日气氛，公司2011年迎春茶话会在这里隆重举行。

　　

公司领导李晓波、杨海贵、胡玉亭、刘复兴、王新平、韩瑞平、侯进平、王继光、高祥明、柴志勇、彭存根、王一德、谢力、张志方、韩珍堂，原公司领导孟立正、吴慧琴、商钧、叶相周、宋书信、吴晓程、韩桂五、尹池清、梁承哲、陈春远、王福艺、魏忠全、李煋、赵增贵、王守恭、刘天义，现任、原任公司副总级领导，全国劳动模范李双良，老劳模、老优秀工程技术人员、原公司厂处级干部代表，各单位、部门主要负责人，公司劳模、优秀工程技术人员代表，离休干部党支部书记和地区退休职工党总支书记，各界人士代表，临钢代表，驻外公司代表，欢聚一堂，共叙友谊，畅谈发展。

太钢监事会监事暴峰应邀参加了茶话会。

　　

茶话会由公司党委书记杨海贵主持。

　　

集团公司总经理胡玉亭代表公司党政作了热情洋溢的讲话。他说，2010年，面对复杂多变的经营环境，全公司干部职工团结一致，拼搏进取，在做强主业、延伸发展、多元发展、绿色发展、和谐发展方面多措并举，实现了业绩稳健增长，不锈钢产量继续保持全球第一，利润增幅、吨钢收入和吨钢利润水平居行业前列。在坚持做强做大钢铁主业的同时，还投资8亿多元用于改善民生，职工的薪酬福利、住房及医疗条件得到进一步改善。“十一五”期间，公司钢产量增长78%，不锈钢产量增长1.96倍，营业收入增长1.97倍，成为全球最大、工艺技术装备水平最高、品种规格最全的不锈钢企业，引领着全球不锈钢产业的发展潮流。公司的竞争力、行业领导力、社会影响力与日俱增。中国钢铁工业协会名誉会长吴溪淳在公司调研时认为，太钢是中国钢铁行业进步的一面镜子，是钢铁行业实践科学发展观的典范。“十一五”期间，太钢较好地实现了由引进消化集成创新逐步向原始创新的转变，形成了一批具有行业先进水平的自主创新技术，特别是在发展循环经济、实现转型发展中取得了显著成绩。吴溪淳将太钢的发展经验总结为：与时俱进、不断创新的企业灵魂；求真务实、严于律己的领导作风；学习向上、追求卓越的员工理念；争创一流、勇攀高峰的企业精神。

　　

在谈到今年的工作时，胡玉亭说，日前召开的公司“两会”，确定了今年的年度奋斗目标和太钢“十二五”发展规划。目标任务鼓舞人心、催人奋进。实现这一目标，我们面临着许多困难和挑战，但也有许多得天独厚的优势条件，只要我们坚定信心，团结一致，埋头苦干，就一定会把梦想变成现实，把太钢建成事业蒸蒸日上、职工安居乐业的一方乐土。

　　

原公司领导商钧代表老同志发言。他说，去年，太钢战胜了金融危机，取得了辉煌成就。这也再次证明，太钢领导团队有一种“能战胜一切困难，不会被任何困难吓倒”的精神。不论从太钢按照国际一流标准建设的新项目看，还是从太钢为发展循环经济、推进节能减排而采取的各项措施看，都使我们感到太钢的竞争力不断增强，发展后劲强劲。2011年，面对复杂多变的经营环境，希望太钢再接再厉，继续保持世界不锈钢生产企业的领导者地位。

　　

杨海贵最后指出，今年是中国共产党成立90周年，也是“十二五”开局之年，希望广大干部职工按照公司“两会”提出的新要求，进一步增强危机感、使命感和责任感，坚定信心，提升能力，奋发图强，再创佳绩。同时，也希望老领导、老同志一如既往地关心、支持公司的发展，积极建言献策，共同创造太钢更加美好的明天。