大力推介太钢经验 深入推进党务公开

 

 

 

 

8月3日上午，山西省国有（控股）企业党的基层组织党务公开工作现场会在太钢召开。会议的主要内容是：深入学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神和省委书记袁纯清在全省领导干部大会上的讲话精神，总结推广太钢党委开展党务公开工作的成功经验和做法，进一步推进全省国有企业党务公开工作，把中央和省委关于在党的基层组织实行党务公开的各项要求落到实处，为加快转型跨越发展提供坚强保证。

　　

省委常委、省纪委书记、省党务公开领导小组组长李兆前，省委常务副秘书长、省党务公开领导小组副组长姜新文，省委组织部常务副部长、省党务公开领导小组副组长朱先奇，省纪委副书记、省党务公开领导小组副组长李正印，省国资委党委书记、主任朱晓明，省纪委常委、秘书长贾毓杰，省纪委常委张秀萍，太钢董事长李晓波，党委书记杨海贵，党委副书记、纪委书记韩瑞平，以及省党务公开工作领导小组成员，省属重点国有企业党委书记、纪委书记，省反腐倡廉联系点企业有关负责人，省直纪工委、省高校纪工委书记，省国资委纪委、省国防工业纪委书记，省纪委驻省农业厅、民政厅、工商局纪检组负责人，各市党务公开工作领导小组副组长，各市纪委党风室主任参加了会议。

　　

会议由省纪委常务副书记、省党务公开领导小组副组长刘巩主持。

　　

会上，李晓波代表太钢向大会致辞。他说，多年来，太钢在社会各界的大力支持与帮助下，实现了又好又快发展。目前，已成为全球最大、工艺装备水平最高、品种规格最全的不锈钢企业，连续四年营业收入上千亿元，连续两年不锈钢产量全球第一。“十二五”是全省转型跨越发展的关键时期，太钢将按照省委省政府的总体部署，坚持做强主业、延伸发展、多元发展、绿色发展、和谐发展，建设全球最具竞争力的不锈钢企业，到2015年营业收入达到2000亿元以上，成为国内一流、世界著名的大型企业集团。在转型跨越发展中，太钢各级党组织紧紧围绕企业中心工作，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，党建工作成为太钢改革发展的强大推动力和独特竞争力。特别是在党务公开工作中，太钢党委高度重视、系统策划、扎实推进，党务公开工作日益成为激发广大党员积极性、主动性和创造性的重要动力，成为推动企业和谐稳定、转型跨越的重要保证。

　　

杨海贵就太钢推进党务公开工作作了经验介绍。他从三个方面介绍了太钢党务公开工作情况：一是高效快捷，实现党务公开全覆盖。充分发挥会议、文件、报纸、电视、公开栏、简报等传统载体作用，采取灵活多样的方式进行公开；专门建立了“太钢党务公开”网站，及时上传党务工作动态，保证了信息公开的时效性；对于广大离退休内退党员和远离本部的矿山单位、驻外公司党员，利用党务公开信息栏和网络、文件、电话音频、异地视频等途径，实现了党务公开工作对全公司各级党组织和全体党员的全面覆盖。二是引导参与，实现党务厂务公开双互动。通过组织引导到位和党员参与到位，增强了党员民主意识，党员自觉成为企业改革的支持者、发展的推动者和稳定的维护者，党员队伍已成为企业的核心竞争力。三是构建机制，实现党务公开规范化。通过建立责任落实机制、过程管控机制、考核评价机制等，使太钢党务公开工作逐步走上制度化、规范化、长效化的轨道。

　　

朱晓明在讲话中说，太钢作为全国党的基层组织党务公开工作联系点，先行先试，积极探索，勇于实践，在推进党务公开上形成了体系，形成了特色，取得了实效。同时，太钢在去年召开的全国党的基层组织党务公开工作电视电话会上作了经验介绍，既为我们深入推进党务公开提供了宝贵经验，又为我省国有企业争了光、添了彩，值得肯定，值得赞扬。在深入阐释了国有企业在国民经济中所发挥的重要作用和对省属企业党务公开工作推进情况进行回顾和总结后，朱晓明对下一步的工作作了安排。他要求各省属企业要以此次会议为契机，一是要把各级党组织和广大党员的思想和行动统一到中央和省委的要求和部署上来，把党务公开作为当前的一项重大政治任务、作为推动国有经济转型跨越发展的引擎和加速器来重视、来推动、来完成。二是要突出重点、体现特色，以改革创新精神推动党务公开全覆盖。三是要加强领导，精心组织，确保企业党务公开全覆盖工作落到实处。

　　

李兆前在讲话中对太钢在党务公开工作中积累的好经验和好做法给予了充分肯定。他说，在推进党务公开中，太钢积累了很多宝贵的经验和做法，主要体现在：充分调动广大党员参与的积极性，是搞好党务公开工作的基础；及时解决党员职工提出的意见和建议，是搞好党务公开工作的关键；建立有效的管控机制，是搞好党务公开工作的保证；促进企业发展，是搞好党务公开工作的出发点和落脚点。李兆前指出，除以上经验和体会外，太钢党务公开工作搞得好，还得益于两个方面：第一，领导重视是搞好党务公开工作的前提。到太钢参观，一个深刻的感受是无论是公司党政主要领导，还是各二级单位的主要领导，都能对党务公开工作的各项要求、采取的方法、取得的成效如数家珍，讲得非常清楚，这与他们平时高度重视这项工作密不可分。要推进全省国有企业的党务公开工作，需要各级领导，各企业、各分厂、各车间负责人的高度重视。只有多方都重视这项工作，都全力支持这项工作，都全身心地参与这项工作，才能使党务公开工作不断深入开展下去。第二，搞好结合是搞好党务公开工作的有效途径。太钢的经验证明，将党务公开与政务、厂务公开工作有机结合，特别是将党务公开中的“三重一大”与职工群众密切关心的生产生活中的热点问题相结合，将党务公开的载体与企业自动化办公系统、生产经营数据、企业资源计划相结合，将党的组织生活与“支部书记说事日”、“党员说事日”相结合，充分调动了广大党员参与党务公开工作的积极性，同时避免了重复投资和浪费。这些好的经验和做法值得总结、推广、学习和借鉴。

　　

李兆前说，太钢通过深入开展党务公开工作，调动了广大党员职工的积极性，推动了企业管理和技术创新，引领了产品创新，用短短十年时间，把一个年收入百亿元的企业打造成为年收入过千亿的企业。太钢党务公开工作取得的好经验和好做法还有很多，值得进一步挖掘和总结。

　　

就进一步做好国有企业党务工作，李兆前强调了三点意见：一、认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，切实增强做好国有企业党务公开工作的责任感和使命感。二、抓住工作重点和关键环节，扎实推进国有企业党务公开工作。三、切实加强组织领导，确保国有企业党务公开工作健康顺利进行。

　　

会上，与会人员观看了专题片《党务公开在太钢》，能源动力总厂党委书记韩森介绍了该厂党务公开工作开展情况，炼铁厂党员赵新民谈了对党务公开工作的认识和体会。