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中国冶金报:李晓波:质量决定着市场竞争力


来源: 中国冶金报    作者: 邓江滔 苏勇   时间: 2013-01-04


“当前和今后一段时期内,调整产品结构、消化过剩产能,是我们必须面对的矛盾。微利经营是钢铁企业必然和必须承受的阵痛。在这种形势下,一个企业的产品能不能比别人更有差异性、更有特点,能不能比别人活得更好,从某种意义上说,根本上取决于质量。”日前,太钢集团董事长李晓波在接受本报记者采访时,对于质量在竞争中的作用给出了自己的答案。

李晓波表示,形势最困难的时期,却是太钢提升竞争力最快的时期。预计,太钢2012年全年将实现营业收入1380亿元,比2011年增加100多亿元,实现利润5亿元;在全球不锈钢产量萎缩的情况下,不锈钢产量预计达到310万吨的最高水平。

长期以来,太钢一直把“质量兴企”作为企业的核心价值观,始终追求卓越,牢固树立“质量是企业的品格”的理念,坚持走高质量、高附加值、高效益的精品之路,实施全员、全流程、全方位的质量品牌战略,追求卓越,奉献精品,努力提高以质量为核心的综合竞争力。

李晓波表示,在生产和工作中,太钢牢固树立质量第一的理念,正确认识质量与产量、质量与成本、质量与效益的关系,持之以恒,不断创新质量管理,开展质量对标,落实质量责任,严格质量管理,营造质量氛围,推动质量的持续改进。

在方法上,太钢引入国际、国内先进的质量管理理念、方法和工具,以贯彻ISO9001为基础,以用户的需求为导向,以精细化、信息化为支撑,以创建重点产品品牌为载体,持续开展质保体系专项审核、工艺管理和标准化操作过程评价,开展内部管理评审,通过ISO9000质量体系监督审核,确保了体系有效、稳定运行。

在工具上,太钢从2004年起导入六西格玛管理,开展多层次全员六西格玛培训,推进岗位六西格玛改进活动,实现岗位质量要素的精准控制、工序质量问题的快速解决和全流程质量水平的系统提升,形成了“全员参与、持续改进、快速提升”的具有特色的六西格玛精细文化。

从2009年起,太钢还开展了“提质量、创品牌”活动,首批确定了20个钢种为太钢创品牌产品,优化产品流程,严格标准化操作,优化包装和装载运输方案,完善实物质量对标体系,实施工艺改进,通过ERP建立质量“防火墙”,实现了出口产品和品牌产品全线管理的标准化。经过这些年的积累,太钢的产品竞争力、企业美誉度,以及品牌影响力都有显著提升。

李晓波最后表示,未来较长时间内,钢铁行业形势不会有根本好转,企业只有不断提升竞争能力才能最终胜出。太钢将借助市场倒逼机制,“强身健体”,深挖潜力,全面提升企业的综合竞争力,特别是要通过提质量来提升市场竞争力,使“太钢”品牌的精品特色更加鲜明,加快实现企业转型跨越发展。




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